仕事内容
人事総務部門のプレイングマネージャー(リーダー)として、業務とチームの管理を行っていただきます。
【主な仕事内容】
給与計算、社員の出退勤(勤怠)管理
社員が入社・退社するときの手続き、社会保険の手続き
外国籍社員の入国手続きや、ビザ(在留資格)の更新手続き
社宅の管理、福利厚生に関する業務
チームメンバーの指導、教育、サポート
社員の評価制度や研修プランの計画・実行
【入社後のイメージ】
まずは毎月の給料計算や手続きなどの基本的な業務を行いながら、チーム全体の動きを把握していただきます。
慣れてきたら、メンバーへの指導や、会社をより良くするためのルール作りなど、責任のある仕事もお任せしていきます。
求める人材
【必須条件】
日本語能力試験N1レベル相当の方(社内外と日本語でスムーズに会話・業務連絡ができる方)
日本国内で働ける就労ビザをお持ちの方(海外在住の方は応募できません)
人事、総務、採用、労務、給与計算などの業務経験が3年以上ある方
チームのリーダー経験、またはマネジメント経験がある方
大学院、大学、高専、短大、専門学校、高校のいずれかを卒業された方
【このような方を歓迎します】
自ら課題を見つけて、新しいやり方や仕事の改善に取り組める方
チームの管理や組織づくりにチャレンジしたい方
外国籍社員のサポートなど、新しい仕事にも積極的に挑戦したい方
周りの人と明るく協力してコミュニケーションがとれる方
アピールポイント
【働きやすい環境が整っています】
完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日は122日!
残業は月10時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にできます。
産休・育休制度や時短勤務制度など、長く安心して働けるサポート制度が充実しています。
【外国籍社員も活躍できるサポート体制】
当社のグループでは、海外オフショア開発などグローバルな事業を展開しています。そのため、ビザ申請や更新手続きなどの業務を通じて、外国籍の社員が安心して働ける環境づくりにも直接関わることができます。
【快適なオフィス環境】
オフィスにはリフレッシュスペースがあり、菓子パンやドリンクが無料で提供されています。仕事の合間にしっかり休憩をとることができます。
これまでの人事・総務のご経験やリーダーシップを活かし、チームを引っ張っていきたい方からのご応募をお待ちしています!
募集要項
- 募集職種
- 事務・管理系 / 総務
- 雇用形態
- 正社員
- 必須条件
-
日本語N1
- 給与
-
年俸 4,500,000円〜
基本給:月給 369998円〜452219円
※経験やスキルを考慮して決めます。
※固定残業代(月40時間分、84872円〜103732円)を含みます。
※残業が月40時間を超えた場合は、追加で手当を支給します。
※実際の残業時間は月10時間前後です。
※昇給あり(年1回・4月)
※通勤手当あり(会社規定に基づき支給、上限月50000円まで) - 勤務時間
- 9:00〜17:50(実働7時間50分、休憩60分)
※残業は月10時間程度です(毎月第5営業日付近に仕事が集中します)。 - 待遇・福利厚生
- 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
通勤手当支給(上限月50,000円)
資格取得奨励制度・各種研修制度
出産・育児支援制度、時短勤務制度
選択型確定拠出年金、ライフプラン一時金
お祝い金(結婚・出産)、見舞金(傷病・災害)
従業員健康診断
直営保養所あり(軽井沢)
菓子パン・ドリンク類の無料提供(リフレッシュスペースあり)
受動喫煙対策(屋内禁煙)
退職金なし、寮・社宅なし - 休日・休暇
- 年間休日122日
完全週休2日制(土・日・祝日休み)
年末年始休暇(5日)
年次有給休暇(入社半年後に10日〜最大40日)
育児休業、介護休業
慶弔休暇、特別休暇 - 勤務地
- 東京都 品川区
- 業界
-
IT・通信
- こだわり条件
-
交通費支給在留資格サポートあり土日祝休み
取扱い紹介会社
wagaya Japan 株式会社 wagaya Jobs Agent
https://jobs.wagaya-japan.com/agent/- 本社
- 愛媛県松山市湊町1丁目2番地
- 許可番号
- 38-ユ-300204
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