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紹介会社求人 NEW 正社員 IT系

土日祝休み!成長企業でエンジニアとして大きくスキルアップできる環境です。

勤務地
東京都
職種
SE(IT系)
給与
年俸 3,920,000円〜8,000,000円

仕事内容


自社で運営している求人サイトや業務効率化システム(SaaS)の開発をお任せします。

【毎日の主な業務イメージ】

システム・アプリのプログラミング(開発)
画面の見た目をつくる作業(フロントエンド)や、データの処理を行う作業(バックエンド)を担当します。
(使用言語・ツール:Ruby on Rails、React、Docker、AWSなど)

チームでの打ち合わせ・ツールを活用した開発
デザインツール(Figma)やボード(miro)を使い、どんなサービスにするかチームで会話しながら進めます。

インフラの設定・システム構築
サービスが安定して動くようにサーバーやシステムの調整を行います。

営業やサポートチームとの連携
社内のメンバーから「こんな機能がほしい」という意見を聞き、システムに反映させます。

求める人材


【必須条件(必ず必要なこと)】
・新卒(大学・大学院・専門学校などを卒業予定、または卒業された方)
・エンジニアとして成長したい意欲がある方

【このような方におすすめです】
・プログラミングやWebシステム作りに興味がある方
・チームで協力して物事に取り組むのが好きな方
・将来フルスタックエンジニア(幅広い開発ができるエンジニア)を目指したい方

アピールポイント


【未経験からプロのエンジニアを目指せます】
急成長しているベンチャー企業で、Webシステムやアプリ開発に挑戦できます。経営陣や技術責任者(CTO)と近い距離で話しながら、エンジニアとして確実にステップアップできる環境です。

【学びやすく成長しやすいチーム環境】
1週間ごとのスケジュールでチームで協力しながら開発を行います。社内での勉強会やナレッジ共有も盛んで、わからないことも質問しやすい安心の環境です。将来はチームリーダーや技術責任者(テックリード)を目指すこともできます。

【働きやすさとサポート体制】
・年間休日124日以上!完全週休2日制(土日祝休)で仕事とプライベートを無理なく両立できます。
・住宅手当や家族手当、交通費支給など、毎日の生活をサポートする充実した手当があります。
・成果は賞与(年2回)やインセンティブで評価されます。

日本でエンジニアとして新しいキャリアをスタートしたい方のご応募をお待ちしています!

募集要項


募集職種
IT系 / SE(IT系)
雇用形態
正社員
必須条件
日本語N1就労ビザ
給与
年俸 3,920,000円〜8,000,000円
月給:270000〜

※給与補足:
・賞与年2回(年俸に含まれます)
・インセンティブ制度あり(入社6ヶ月間の試用期間中は適用外)
・固定残業代(40時間相当分)を含みます。40時間を超えた分の時間外労働手当は全額支給します。
・交通費別途支給(実費支給)
勤務時間
09:00〜18:00 または 10:00〜19:00(実働8時間・休憩1時間)
※事業部により勤務時間が異なります。
※残業は月に30時間程度です。
待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
・賞与年2回
・インセンティブ制度
・交通費支給(実費)
・住宅手当(住宅支援)
・家族手当
・健康診断・婦人科検診費用サポート
・結婚休暇・育児支援
・副業可(申請制)
・社内コンビニ・オフィスグリコ・ウォーターサーバー設置
・部活動支援制度・社内表彰制度(X Mile Award)
・PC・ディスプレイ・社用携帯貸与
・懇親支援制度・定期全社定例会
休日・休暇
年間休日124日以上
・完全週休2日制(土曜日・日曜日)
・祝日
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇(入社時に3日分割付与、毎年1月1日に一斉付与)
・慶弔休暇
・産前産後・育児休暇(男性の取得実績あり)
勤務地
東京都
業界
人材・サービス
こだわり条件
交通費支給住宅手当あり新卒・第二新卒歓迎副業OK正社員登用チャンスありベンチャー企業土日祝休み

雇用する会社


法人名
XMile株式会社

取扱い紹介会社


wagaya Japan 株式会社 wagaya Jobs Agent

https://jobs.wagaya-japan.com/agent/
本社
愛媛県松山市湊町1丁目2番地
許可番号
38-ユ-300204

応募情報


応募方法
応募フォームよりご応募ください。
選考フロー:1次面接(オンライン・約60分) → 最終面接(対面)
選考の流れ
◎ ご応募から内定までは、2週間~3週間程度頂いております。◎

1.応募フォームによる書類選考をさせていただきます。
↓
2.採用担当者との面接をセッティングさせていただきます。
↓
3.内定決定

※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。

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